目標設定とその実践
あなたはご自身のビジネスの目標やゴールをお持ちですか？ マーケティング目標や売上目標をお持ちですか？ 目標が重要であることは誰もがわかっていますが、問題は私たちが持っているその知識をいかにうまく実践するかという点です。
もしネットワーキング（価値ある人脈構築）における目標を置かなければ、残念ながらあなたは多くの平凡な人たちの中の１人に過ぎません。 このブログを読んでいるということは、あなたがネットワーキングというものの力を信じていることの証です。 それなら何故あなたはネットワーキングの目標を書くことをためらっているのでしょうか？
ネットワーキングや人脈作りというものは、注文が無いまたは少なくなったときに多くの人がとる行動のひとつとなっているようです。 しばしば忘れられてしまうこともあります。 ビジネスを発展させていく方法として欠くことのできないものの１つとして扱われることは稀です。しばしばなおざりにされるばかりか、多くの人たちのネットワーキングに対する取り組み方は場当たり的で、計画性とは縁遠いものです。 こうしたネットワーキングに対する取り組み方では、有効なネットワーカーになることは永遠にできないでしょう。 ネットワーキングの目標を設定することで、それを単なる思いつき（つまりはあなたのビジネスに役立つものからほど遠いもの）として扱ってしまう落とし穴にはまることを避けることができるでしょう。
あなたのネットワーキングへの取り組み方を体系化し、計画的にする１つの方法は、測定可能なゴールを設定することです。 ゴールが無ければあなたの目指すものは当然ありません。 もっと大事なことには、ゴールが無ければあなたの結果を評価することもできません。
ネットワーキングの目標（ゴール）を設定する際に、そのひとつ一つがスマート（ＳＭＡＲＴ）、すなわちSpecific（具体的）、Measurable（測定可能）、Attainable（達成可能）、Relevant（適切）、そしてTimed（締切つき）であるようにすることを忘れないでください。
さっそくＳＭＡＲＴネットワーキングゴールの設定を始めてください。 そうすればネットワーキングが功を奏し大きな報酬を収穫する方向に進み始めることができるでしょう。
